AO Artemida
tel: (+373) 79000118
tel: (+373) 79000115
  • About us
    • General information
    • Organization chart AO Artemida
    • The AO Artemida team
    • Reports
  • Projects
    • Ongoing projects
    • Projects completed
  • Partners
    • Financiers
    • Government institutions
    • Non-governmental institutions
  • Centers
    • Assistance and counseling center for victims of domestic violence “Ariadna”
    • Assistance and counseling center for family abusers
    • Resource Center
  • News
  • Resources
    • Documents
    • Legislation
  • Contacts
  • EnglishEnglish
    • RomânăRomână
    • EnglishEnglish
    • РусскийРусский
AO Artemida
  • About us
    • General information
    • Organization chart AO Artemida
    • The AO Artemida team
    • Reports
  • Projects
    • Ongoing projects
    • Projects completed
  • Partners
    • Financiers
    • Government institutions
    • Non-governmental institutions
  • Centers
    • Assistance and counseling center for victims of domestic violence “Ariadna”
    • Assistance and counseling center for family abusers
    • Resource Center
  • News
  • Resources
    • Documents
    • Legislation
  • Contacts
  • EnglishEnglish
    • RomânăRomână
    • EnglishEnglish
    • РусскийРусский
tel: (+373) 79000118
tel: (+373) 79000115
AO Artemida
No Result
View All Result

During the pandemic UN WOMEN and UNFPA in Moldova through NGO Artemida continue to support victims and survivors of domestic violence in Drochia district

In perioada de pandemie UN WOMEN și UNFPA în Moldova prin intermediul A.O Artemida continuă să susțină victimile și supraviețuitoarele violenței în familie din raionul Drochia

In the context of the COVID-19 epidemiological situation, 26 women, victims and survivors of domestic violence in Drochia district, received support in the form of food and hygiene products.

This support comes from UN Women Moldova and UNFPA Moldova through the NGO Artemida in response to the emergency situation in the country.

No Result
View All Result
Instruire în domeniul comunicării strategice

Training in the field of strategic communication

28/03/2021
Instruire în domeniul procedurilor și practici bune de subgrantare

Training in the field of subgranting procedures and good practices

28/03/2021

TERMENI DE REFERINŢĂ PENTRU OCUPAREA FUNCŢIEI DE FUNDRAISER

24/03/2021

Facebook

La data de 04.06.2021 a avut loc sedinta de lucru online intre membrii AO Artemida si partenerii din Transnistria si Gagauzia : centrul VIALEX din orașul Rîbnița, asociatia Inițiativele femeilor din orașul Tiraspol si ONG VESTA din orașul Comrat.

Discutiile au fost focusate pe activitatile proiectului care urmărește să încurajeze parteneriate mai strânse și cooperarea între actorii regionali implicați în prevenirea și combaterea discriminării bazate pe gen pe ambele maluri ale râului Nistru prin încurajarea schimbului de bune practici între părțileinteresate din ambele maluri, finantat de catre OSCE.
Otilia Bologan-Vieru Веста Гагаузия НП ЦСПИ "Женские инициативы" http://womenin.org/ Информационно-правовой центр "Виалекс"
OSCE Mission to Moldova ... Vezi mai multVezi mai puțin

EXTINDEREA TERMENULUI DE DEPUNERE A DOSARULUI PENTRU OCUPAREA FUNCŢIEI DE FUNDRAISER.
TERMENI DE REFERINŢĂ PENTRU OCUPAREA FUNCŢIEI DE FUNDRAISER.
Asociația Obștească „Artemida” anunţă concurs de oferte pentru selectarea unei persoane pentru ocuparea funcţiei de fundraiser.
CONTEXT:
Asociația Obștească „Artemida” este o organizație non-guvernamentală, non-profit cu sediul in or. Drochia st. N. Testemițanu 2/3, înregistrată în anul 1998, care are misiunea de promovare a drepturilor persoanelor afectate de fenomenul violenței în familie și contribuirea la integrarea lor psiho-socială, prin acordarea asistenței informaționale, prestarea serviciilor sociale, abilitare economică, dezvoltare personală și dezvoltarea capacităților purtătorilor de obligațiuni (reprezentanții serviciilor de stat și reprezentanții societății civile) în domeniul prevenirii și combaterii violenței în bază de gen și violenței în familie la nivel național.
N.B. Mai multe detalii despre organizație poate fi găsită la adresa www.artemida.md
CERINȚE FAȚĂ DE CANDIDAT:
 Motivație + dorinţă de a lucru în echipă;
 Studii superioare (preferabil, diploma de master în economie, marketing, relații economice internaționale sau alte domenii relevante);
 Cunoașterea la nivel avansat a limbilor română şi engleză (vorbit şi scris);
 Cunoaștere la nivel avansat a particularității de activitate a donatorilor în țară și regiune cât şi a celor internaţionale;
 Experiență de minimum 1-3 ani în monitorizarea oportunităţilor de finanţare în ţară / regiune;
 Experiența de lucru în cadrul unei organizaţii internaţionale va constitui un avantaj.
 Abilităţi de comunicare;
ATRIBUŢII ŞI RESPONSABILITĂŢI:
 Elaborează și asigură implementarea strategiei de fundraising a organizaţiei în conformitate cu Planul Strategic al Asociației Obștești Artemida;
 Dezvoltă şi menţine o bază de date a donatorilor şi potenţialilor donatori;
 Monitorizează oportunităţile de finanţare (ex. anunțurile naţionale și internaţionale de granturi, tenderele naţionale şi internaţionale, etc.) în conformitate cu domeniile de interes ale organizaţiei;
 Participă la identificarea partenerilor pentru participarea la concursuri de granturi;
 Participă la discuţii preliminare, negocieri cu potenţiali parteneri şi cu actualii şi potenţialii donatori
 Pregăteşte propunerile de proiect, ofertele tehnice şi financiare pentru concursurile de granturi şi tendere la nivel naţional şi internațional.
 Identifică şi comunică cu potenţialii donatori în vederea dezvoltării unor parteneriate pe termen lung, contribuind la asigurarea sustenabilităţii organizaţiei.
 Coordonează obiectivele strategiei de fundraising a organizaţiei cu Directorul Executiv şi cu Vicedirectoarea organizaţiei.
 Elaborează şi asigură funcţionalitatea cadrului de monitorizare şi evaluare a proiectelor în derulare.
CERINȚE ȘI/SAU CONDIȚII SPECIFICE:
 Bună înţelegere a specificului activităţii în cadrul unei organizaţii neguvernamentale;
 Viziune şi capacitate de a gândi strategic;
 Seriozitate, dinamism, autonomie în lucru, creativitate și punctualitate;
 Neafiliere politică;
 Persoană dinamică și cu inițiativă;
 Flexibilitate, mobilitate, activism.
CONDIȚII DE MUNCĂ :
Locul de muncă:
 regim de muncă flexibil ,
 de la distanță
 ori la sediul AO Artemida .
 se acceptă negociere
Program de lucru: 20 ore săptămânal
Data de start: negociabilă (orientativ - 1 mai 2021)
Perioada de angajare: contract de muncă (individual ori prestare servicii) pe termen de 12 luni, cu posibilitatea extinderii.
Relațiile ierarhice în cadrul Asociației: Se subordonează Directorului Executiv;
AO ARTEMIDA OFERĂ:
 Lucru în cadrul unei echipe de profesioniști;
 Posibilitate de creștere profesională.
CRITERII DE EVALUAREA OFERTELOR:
Examinarea ofertelor va fi efectuată de către Comisia de concurs în baza următoarelor criterii:
• Prezentarea setului complet ;
• Experienţa relevantă ;
• Calificarea ;
• Preţul / calitate a serviciilor ;
• Lipsa relațiilor de afiliere cu entitatea și/sau persoanele cu funcții de răspundere ale entității;
• Ofertele care nu respectă condițiile din anunț și termenii de referință nu vor fi luate în considerație.
• Dosarele incomplete nu vor fi evaluate.
• Nici o ofertă nu poate fi modificată după termenul limită de recepţionare a ofertelor.
• AO Artemida promovează egalitatea de șanse, nu permite și nu tolerează discriminarea pe criteriu de naționalitate, rasă, origine etnică, religie sau convingeri, sex, vârstă, dezabilitate, orientare sexuală, apartenență politică, statut social sau orice alt criteriu similar.
• Artemida va oferi oportunități egale tuturor care vor participa la concurs.
• Asociația Artemida asigură că deciziile luate în procesul de selecție vor fi
bazate pe criterii obiective, nediscriminatorii, legate direct de concurs;
CONCURSUL SE VA DESFASURA IN DOUA ETAPE:
I Etapă– examinarea dosarului.
 În cel mult 5 zile de la expirarea termenului pentru depunere a documentelor, comisia de concurs va examina dosarele candidaţilor şi va lua decizia cu privire la admiterea lor la concurs.
 Persoanele care nu v-or fi pre-selectate nu v-or fi invitate la proba de interviu.
 Doar candidații și candidatele preselectați/preselectate vor fi contactați telefonic pentru un interviu.
II Etapă - proba de interviu.
 Doar învingătorul selectat va fi contact.
TERMENII ȘI MODUL DE PREZENTARE A OFERTEI:
Persoanele interesate sunt rugate sa trimită:
 CV-ul
 O scrisoare de intenție (scrisoarea trebuie să conțină și datele de contact ale persoanelor de referință)
 Oferta financiară .
Dosarele sunt așteptate la adresa de e-mail: paveltuvacov@yahoo.com ori simionsirbu@yahoo.com cu specificarea „Concurs pentru selectarea în funcţie de fundraiser”
Pentru informații suplementare vă puteți adresa la: Pavel Tuvacov– persoana responsabilă pentru comunicare –mob. 069608041.
Termenul limită de depunere a dosarului este 18 aprilie 2021. ... Vezi mai multVezi mai puțin

TERMENI DE REFERINŢĂ PENTRU OCUPAREA FUNCŢIEI DE FUNDRAISER.

Asociația Obștească „Artemida” anunţă concurs de oferte pentru selectarea unei persoane pentru ocuparea funcţiei de fundraiser.
CONTEXT:
Asociația Obștească „Artemida” este o organizație non-guvernamentală, non-profit cu sediul in or. Drochia st. N. Testemițanu 2/3, înregistrată în anul 1998, care are misiunea de promovare a drepturilor persoanelor afectate de fenomenul violenței în familie și contribuirea la integrarea lor psiho-socială, prin acordarea asistenței informaționale, prestarea serviciilor sociale, abilitare economică, dezvoltare personală și dezvoltarea capacităților purtătorilor de obligațiuni (reprezentanții serviciilor de stat și reprezentanții societății civile) în domeniul prevenirii și combaterii violenței în bază de gen și violenței în familie la nivel național.
N.B. Mai multe detalii despre organizație poate fi găsită la adresa www.artemida.md

CERINȚE FAȚĂ DE CANDIDAT:
 Motivație + dorinţă de a lucru în echipă;
 Studii superioare (preferabil, diploma de master în economie, marketing, relații economice internaționale sau alte domenii relevante);
 Cunoașterea la nivel avansat a limbilor română şi engleză (vorbit şi scris);
 Cunoaștere la nivel avansat a particularității de activitate a donatorilor în țară și regiune cât şi a celor internaţionale;
 Experiență de minimum 1-3 ani în monitorizarea oportunităţilor de finanţare în ţară / regiune;
 Experiența de lucru în cadrul unei organizaţii internaţionale va constitui un avantaj.
 Abilităţi de comunicare;

ATRIBUŢII ŞI RESPONSABILITĂŢI:
 Elaborează și asigură implementarea strategiei de fundraising a organizaţiei în conformitate cu Planul Strategic al Asociației Obștești Artemida;
 Dezvoltă şi menţine o bază de date a donatorilor şi potenţialilor donatori;
 Monitorizează oportunităţile de finanţare (ex. anunțurile naţionale și internaţionale de granturi, tenderele naţionale şi internaţionale, etc.) în conformitate cu domeniile de interes ale organizaţiei;
 Participă la identificarea partenerilor pentru participarea la concursuri de granturi;
 Participă la discuţii preliminare, negocieri cu potenţiali parteneri şi cu actualii şi potenţialii donatori
 Pregăteşte propunerile de proiect, ofertele tehnice şi financiare pentru concursurile de granturi şi tendere la nivel naţional şi internațional.
 Identifică şi comunică cu potenţialii donatori în vederea dezvoltării unor parteneriate pe termen lung, contribuind la asigurarea sustenabilităţii organizaţiei.
 Coordonează obiectivele strategiei de fundraising a organizaţiei cu Directorul Executiv şi cu Vicedirectoarea organizaţiei.
 Elaborează şi asigură funcţionalitatea cadrului de monitorizare şi evaluare a proiectelor în derulare.

CERINȚE ȘI/SAU CONDIȚII SPECIFICE:
 Bună înţelegere a specificului activităţii în cadrul unei organizaţii neguvernamentale;
 Viziune şi capacitate de a gândi strategic;
 Seriozitate, dinamism, autonomie în lucru, creativitate și punctualitate;
 Neafiliere politică;
 Persoană dinamică și cu inițiativă;
 Flexibilitate, mobilitate, activism.

CONDIȚII DE MUNCĂ :
Locul de muncă:
 regim de muncă flexibil ,
 de la distanță
 ori la sediul AO Artemida .
 se acceptă negociere
Program de lucru: 20 ore săptămânal
Data de start: negociabilă (orientativ - 1 mai 2021)
Perioada de angajare: contract de muncă (individual ori prestare servicii) pe termen de 12 luni, cu posibilitatea extinderii.
Relațiile ierarhice în cadrul Asociației: Se subordonează Directorului Executiv;

AO ARTEMIDA OFERĂ:
 Lucru în cadrul unei echipe de profesioniști;
 Posibilitate de creștere profesională.

CRITERII DE EVALUAREA OFERTELOR:
Examinarea ofertelor va fi efectuată de către Comisia de concurs în baza următoarelor criterii:
• Prezentarea setului complet ;
• Experienţa relevantă ;
• Calificarea ;
• Preţul / calitate a serviciilor ;
• Lipsa relațiilor de afiliere cu entitatea și/sau persoanele cu funcții de răspundere ale entității;
• Ofertele care nu respectă condițiile din anunț și termenii de referință nu vor fi luate în considerație.
• Dosarele incomplete nu vor fi evaluate.
• Nici o ofertă nu poate fi modificată după termenul limită de recepţionare a ofertelor.
• AO Artemida promovează egalitatea de șanse, nu permite și nu tolerează discriminarea pe criteriu de naționalitate, rasă, origine etnică, religie sau convingeri, sex, vârstă, dezabilitate, orientare sexuală, apartenență politică, statut social sau orice alt criteriu similar.
• Artemida va oferi oportunități egale tuturor care vor participa la concurs.
• Asociația Artemida asigură că deciziile luate în procesul de selecție vor fi
bazate pe criterii obiective, nediscriminatorii, legate direct de concurs;

CONCURSUL SE VA DESFASURA IN DOUA ETAPE:
I Etapă– examinarea dosarului.
 În cel mult 5 zile de la expirarea termenului pentru depunere a documentelor, comisia de concurs va examina dosarele candidaţilor şi va lua decizia cu privire la admiterea lor la concurs.
 Persoanele care nu v-or fi pre-selectate nu v-or fi invitate la proba de interviu.
 Doar candidații și candidatele preselectați/preselectate vor fi contactați telefonic pentru un interviu.
II Etapă - proba de interviu.
 Doar învingătorul selectat va fi contact.
TERMENII ȘI MODUL DE PREZENTARE A OFERTEI:
Persoanele interesate sunt rugate sa trimită:
 CV-ul
 O scrisoare de intenție (scrisoarea trebuie să conțină și datele de contact ale persoanelor de referință)
 Oferta financiară .
Dosarele sunt așteptate la adresa de e-mail: paveltuvacov@yahoo.com ori simionsirbu@yahoo.com cu specificarea „Concurs pentru selectarea în funcţie de fundraiser”

Pentru informații suplementare vă puteți adresa la: Pavel Tuvacov– persoana responsabilă pentru comunicare –mob. 069608041.

Termenul limită de depunere a dosarului este 10 aprilie 2021. ... Vezi mai multVezi mai puțin

În zilele de 25-26 martie 2021 membrii organizațiilor Artemida și NEC au beneficiat de instruire în domeniul comunicării strategice . Atelierul de instruire a fost facilitat de Birgitte Jallov.
Evenimentul de instruire este organizat cu suportul Ambasadei Suediei și SIDA (Agenția Suedeză de Cooperare Internațională pentru Dezvoltare.)
Embassy of Sweden in Chisinau ... Vezi mai multVezi mai puțin

Astăzi 22.03.2021 membrii organizațiilor Artemida și NEC au beneficiat de instruire în domeniul procedurilor și practici bune de subgrantare. Atelierul de instruire a fost facilitat de Lisbet Fich.
Evenimentul de instruire este organizat cu suportul Ambasadei Suediei și SIDA (Agenția Suedeză de Cooperare Internațională pentru Dezvoltare.)
Embassy of Sweden in Chisinau ... Vezi mai multVezi mai puțin

AO Artemida

by ProLexIT

Meniu

  • About us
  • Projects
  • Partners
  • Centers
  • News
  • Resources
  • Contacts
  • EnglishEnglish

Urmăriți-ne

No Result
View All Result
  • About us
    • General information
    • Organization chart AO Artemida
    • The AO Artemida team
    • Reports
  • Projects
    • Ongoing projects
    • Projects completed
  • Partners
    • Financiers
    • Government institutions
    • Non-governmental institutions
  • Centers
    • Assistance and counseling center for victims of domestic violence “Ariadna”
    • Assistance and counseling center for family abusers
    • Resource Center
  • News
  • Resources
    • Documents
    • Legislation
  • Contacts
  • EnglishEnglish
    • RomânăRomână
    • EnglishEnglish
    • РусскийРусский

by ProLexIT